Le Conseil sectoriel de la construction (CSC) vise la création d’une main-d’œuvre hautement qualifiée pour l’industrie canadienne de la construction. Qu’il s’agisse d’ouvriers, de gestionnaires ou de superviseurs, son rôle est de veiller à ce que le Canada ait accès, aujourd’hui et dans les années à venir, à la main-d’œuvre dont il a besoin. Le public, en particulier les jeunes qui se cherchent une carrière, n’est pas toujours bien informé sur la nature des carrières en construction. C’est pour cette raison que le CSC élabore et met en œuvre des programmes d’information et de sensibilisation qui posent un regard neuf sur la question.

Certains programmes de sensibilisation sont actuellement en œuvre ou en cours d’élaboration, dont les suivants :

Campagne de sensibilisation aux carrières de chaudronnier
Project de sensibilisation des monteurs de charpentes métalliques auprès des Autochtones

Campagne de sensibilisation aux carrières de chaudronnier

Une étude canadienne sur le marché de la main-d’œuvre a permis d’établir que le secteur de la chaudronnerie fera face à une pénurie de main-d’œuvre au cours des cinq ou dix prochaines années, à moins que des mesures ne soient prises pour attirer de nouvelles recrues. En collaboration avec le Boilermarkers National Training Trust Fund, un fonds national de fiducie pour la formation des chaudronniers, le CSC élabore actuellement une stratégie qui permettra d’augmenter le nombre d’étudiants de niveau secondaire qui choisissent de se diriger vers le métier de chaudronnier.

Ce projet porte sur la manière dont les jeunes choisissent leur carrière et sur les facteurs qui influencent leurs décisions. Il permettra de concevoir des outils afin d’améliorer l’image que se font les jeunes du métier de chaudronnier et de la formation qui s’y rattache. Il permettra aussi de sensibiliser les jeunes au fait que les chaudronniers sont très bien rémunérés, peuvent apprendre tout en travaillant, ont des conditions de travail souples, et exercent souvent leur métier dans un environnement dynamique qui leur offre de nombreuses possibilités d’avancement.

Les résultats de cette activité seront mis à profit dans le cadre d’autres projets du CSC et utilisés pour faire reconnaître la viabilité d’autres professions.

Projets de sensibilisation des monteurs de charpentes métalliques auprès des Autochtones

À travers l’histoire, il y a toujours eu une forte présence autochtone dans le secteur du montage de charpentes. Ces travailleurs sont non seulement bien rémunérés, mais la fierté qu’ils ressentent à exercer leur métier était déjà manifeste en 1886, lorsque commença le premier projet d’importance dans ce secteur de l’industrie, à savoir la construction du pont du Canadien Pacifique sur la voie maritime du Saint-Laurent.

Comme c’est le cas pour nombre de professions, les retraites anticipées au cours des 10 prochaines années risquent fort d’entraîner une pénurie de monteurs de charpentes métalliques au Canada. Or, en ce moment, la population autochtone connaît une croissance plus rapide que tous les autres segments de la société. En fait, plus de 50 p. 100 de ses membres ont moins de 15 ans.

En collaboration avec le Conseil pour le développement des ressources humaines autochtones du Canada et l’Association internationale des travailleurs de ponts, de fer structural et ornemental (International Association of Bridge, Structural, Ornamental, & Reinforcing Ironworkers), le CSC lance présentement une campagne dont le but est d’inciter les jeunes Autochtones à entreprendre une carrière de monteur de charpentes métalliques. Au cours des deux années qu’elle durera, la campagne fournira aux jeunes des renseignements précis sur les possibilités qu’offre ce métier, et les mettra en contact avec des mentors et des personnes qui ont réussi en empruntant une voie semblable.

Pour plus de renseignements concernant ces programmes ou toute autre activité du CSC, communiquez avec nous à info@csc-ca.org.

Communiqué : Le Conseil sectoriel de la construction recrute des Autochtones pour combler la pénurie de monteurs de charpentes métalliques

Programme de sensibilisation des Autochtones au métier de monteur de charpentes métalliques (pdf)

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