Les gens de métier spécialisés reviennent en Saskatchewan
Niveaux de construction record et accroissement des nouveaux projets
le 10 juin 2008
REGINA – Plusieurs personnes de métier qualifiées retournent en Saskatchewan pour aider l’industrie de la construction à faire face à un niveau record d’activité, selon les prévisions les plus récentes du Conseil sectoriel de la construction.
« La Saskatchewan joue un rôle de premier plan dans la vive concurrence pour les travailleurs spécialisés qui secoue l'ensemble du Canada », affirme le président de la Saskatchewan Construction Association, Michael Fougere. « L’industrie de la construction ne ménage aucun effort pour relever les défis posés par une croissance importante du secteur. Celle-ci est attribuable au retour de plusieurs résidents, à l'arrivée de nombreux immigrants et à la multiplication des programmes d’apprentissage. »
Ces renseignements sont tirés de la quatrième édition annuelle de « Construire vers l’avenir » du Conseil sectoriel de la construction (CSC), un document de prévisions détaillées des tendances du marché du travail de 2008 à 2016 en Saskatchewan.
D’après le rapport, le nombre de travailleurs de la construction en Saskatchewan a connu une augmentation de 11 % depuis 2001, une hausse deux fois plus importante que celle du reste de la main-d’œuvre de la province. Dans cinq ans, le secteur de la construction comptera 3 800 travailleurs supplémentaires, soit une augmentation de 14 %. Cependant, il faudra recruter 4 000 autres travailleurs d’ici 2016 pour remplacer les baby-boomers qui prennent leur retraite.
« Le nombre de projets résidentiels et non résidentiels augmente et les activités de construction se déplacent vers les projets techniques et industriels associés aux ressources naturelles », explique le président de la Construction Labour Relations Association of Saskatchewan Inc. (CLR), Sid Matthews. « Comme il y a plus de travail que de travailleurs disponibles, nous devons concurrencer les autres provinces pour attirer des travailleurs spécialisés dans tous les métiers de la construction. »
En Saskatchewan, les investissements dans le secteur manufacturier ont atteint un niveau record. Plusieurs projets ont été lancés et d’autres dévoilés, notamment des usines de production d’éthanol et de transformation des aliments ou des agrandissements de mines de potasse et d’uranium. « La croissance soudaine des investissements industriels et techniques en Saskatchewan nous offre de nouvelles possibilités », souligne le directeur commercial du Saskatchewan Provincial Building and Construction Trades Council, Terry Parker. « Les programmes d’apprentissage doivent s’adapter aux nouvelles demandes et attirer plus de jeunes, plus de femmes et plus d'Autochtones. »
Le secteur de la construction continuera de connaître une activité intense au cours des années qui viennent.
« Nous devons donc promouvoir davantage les carrières dans le secteur de la construction et investir dans la formation », explique le premier vice-président de l’Association canadienne des constructeurs d'habitations, section de la Saskatchewan, Alan Thomarat. « Il s'agit là d’un investissement dans les gens et dans les compétences en forte demande au Canada. »
Le secteur de la construction représente l’une des plus importantes industries du Canada puisqu'il emploie pas moins d'un million de personnes. D’ici 2016, le Canada aura besoin de quelque 250 000 nouveaux travailleurs de la construction pour satisfaire les besoins en main-d’œuvre des nouveaux projets et remplacer les travailleurs retraités.
Le Conseil sectoriel de la construction (CSC) est un organisme national engagé dans le développement d'une main-d'œuvre hautement qualifiée qui répondra aux futurs besoins de l’industrie de la construction au Canada. Créé en avril 2001 et financé par le gouvernement et par l’industrie, le CSC représente un partenariat entre les syndicats et le patronat.
Les prévisions nationales et régionales contenues dans le document « Construire vers l’avenir » du CSC offrent aux collèges, aux syndicats et à l’industrie une information exacte sur l’offre et la demande de travailleurs nécessaires pour répondre aux futurs besoins de l'industrie de la construction au Canada.
Pour obtenir un exemplaire des prévisions du marché du travail de la Saskatchewan, il suffit de visiter notre site Web à www.csc-ca.org.
Pour plus de renseignements, veuillez communiquer avec :
Michael Fougere
Saskatchewan Construction Association
Président du Comité d'IMT de la Saskatchewan
Tél. 306-525-0171
Rosemary Sparks
Conseil sectoriel de la construction
Bureau : 905-852-9186
Tél. cell. : 416-271-2633